PASANG IKLAN KORAN
Media Online
Business Continuity and Disaster Recovery Plan
KODE SEMINAR: SEMINAR-P2-177
Tanggal 28 – 30 Mei 2012, Pukul : 09.00 – 16.30 WIB
Estubizi Business Center, Setiabudi Building 2 Lantai 1
Jl.HR.Rasuna Said ,Kuningan,Jakarta selatan / Investasi : Rp 4.500.000,-
Descriptions :
Disaster Recovery and Business Continuity, a strategic imperative and a competitive advantage in an environment where you must plan for the unexpected, maintain operations, and meet regulatory demands.
Course also covers recovery time and recovery point objectives (RTO and RPO). Built upon the concepts ofical risk analysis and business impact planning, this course is designed to provide a foundation and guide to coordinated organizational emergency response and event management during and after a disruptive occurrence.
The course contains a number of practical sessions, designed to build on the comprehensive components of the module, and to encourage inquisitive debate and the sharing of knowledge and practical experience among the participants.
The qualification promotes a hands-on approach to Crisis Management by applying effective standards, enabling participants to make immediate use of the module on their return to their organizations that demand for rapid and practical crisis management solution.
.
Objectives
Upon successful completion of this course, students should be able to:
1. Identify the core pieces and functions of an integrated, effective, corporate business continuity program
2. Describe key Business Continuity terms and concepts, such as: determining critical business functions, the “MARC” (Minimum Acceptable Recovery Configuration), Recovery Time Objectives, Recovery Point Objectives, Recovery Time Capabilities, information technology disaster recovery technical solution designs standards and
practices
3. Understand how to effectively determine business unit business resumption requirements for loss of workspace, loss of information technology, and loss of personnel.
4. Understand how to approach crafting effective information technology recovery time capabilities for key systems that will meet business units’ stated needs, and how to address “the gap” which may be discovered between business units’ information technology recovery requirements and available money or capabilities
5. Understand the core quality control concepts surrounding the development and use of scorecards in evaluating business resumption and disaster recovery plans, and standardized objective metrics in information technology testing
Benefits:
The conspicuous benefits of the course shall be felt upon immediate implementation of the theories and concept described and conveyed during the course.
Structured and systematic in crisis management approach is one of the benefits by attending the course..
PROGRAM OUTLINE :
1. Course Intro and Asset Identification
2. Introduction to Risk Management
3. Threat
4. Vulnerabilities
5. Planning for Organizational Readiness
6. Incident Response
7. Contingency Strategies for Business Resumption Planning
8. Disaster Recovery
9. Business Continuity
10. Crisis Management
AUDIENCE TARGET
The course is recommended for senior managers, project managers, and crisis management officers.
This introductory course is intended for four broad categories of participants:
· Technical practitioners who may be required to operate under or help implement a Crisis Management program.
· Process analysts who may be required to design or monitor implementation of BCP and DRP program.
· Managers who may be charged with determining a path for process improvement in their crisis management solution
· Those wishing to learn more about how BCP and DRP can augment process improvement in the crisis management efforts.
Instructor :
DR.IR.Fauzi Hasan, MM, MBA, PMP, CISA, CISSP, SSCP, CISM, CGEIT, CPRC, CSCP, APICS, Cert. , ITIL Expert, Change Management (APMG), Prince2
INVESTASI :
Rp. 4.250.000,- / peserta. Peserta Non-Residential. Sudah termasuk Meeting Package, Training Kits, Modul Pelatihan dan Sertifikat.
FORMULIR PENDAFTARAN (TIDAK MENGIKAT)
INFORMASI SEMINAR | TRAINING SEMINAR | INFO SEMINAR | INFO TRAINING
ANALISIS KREDIT KORPORASI
KODE SEMINAR: SEMINAR-P2-154
Tanggal 7-8 Maret 2012, Pukul : 09.00 – 16.00 WIB
Estubizi Business Center, Setiabudi Building 2 Lantai 1
Jl.HR.Rasuna Said ,Kuningan,Jakarta Selatan / Investasi : Rp 3.000.000,-
Siapa harus hadir : Manager dan Staff ,Kepala Cabang,Manager / Staff Kredit ,Credit Analys,Account Officer,
PROGRAM OUTLINE:
Pengujian Laporan Keuangan Korporasi: menguji ketepatan data dalam laporan keuangan, menguji keterkaitan akun dalam laporan keuangan
Analisis Arus Kas: menganalisis siklus kas operasional dan non operasional
Analisis Sumber dan penggunaan Kas: mengidentifikasi dan menganalisis sumber dan penggunaan kas, analisis jangka pendek dan jangka panjang
Analisis Kebutuhan Dana: menentukan kebutuhan dana operasional, mengidentifikasi dan menganalisis modal kerja
Analisis Rasio Keuangan: menghitung dan menentukan tingkat likuiditas dan profitabilitas korporasi, menghitung dan menentukan risiko keuangan korporasi, menentukan kekuatan keuangan korporasi
Pertumbuhan Bisnis: memprediksi dinamika bisnis dengan metode SPACE analysis, proyeksi kebutuhan dana dengan metode: cepat dan proforma, menghitung dan menentukan keseimbangan pertumbuhan, analisis sensitivitas.
Prediksi Kegagalan Bisnis: memprediksi kegagalan bisnis dengan metode Z skor, menentukan kriteria kegagalan bisnis
Menyusun Memorandum Kredit
Instructor :
Juwono Soetopo, SE, MM
Beliau berpengalaman di bidang Kredit dan penjaminan di Recovery Group Bank BUMN terbesar – Kantor Pusat, dan specialisasi di dunia finance dan kredit dan juga menjadi instruktur di beberapa BUMN
INVESTASI :
Rp. 3.000.000,- / peserta. Peserta Non-Residential. Sudah termasuk Meeting Package, Training Kits, Modul Pelatihan dan Sertifikat.
FORMULIR PENDAFTARAN (TIDAK MENGIKAT)
INFORMASI SEMINAR | TRAINING SEMINAR | INFO SEMINAR | INFO TRAINING
SELF MOTIVATION SKILLS
KODE SEMINAR: SEMINAR-P3-178
DESKRIPSI
Mengapa Mbah Maridjan sangat kokoh dengan pendiriannya untuk menjaga Gunung Merapi? Mengapa Ronaldinho bisa menjadi bintang sepakbola terbesar saat ini? Mengapa Nelson Mandela dapat bertahan walaupun dipenjara sangat lama hingga menjadi tokoh anti rasisme dunia? Selain kemampuan, mereka memiliki kemauan yang gigih, kemauan inilah yang dinamakan motivasi diri. Motivasi dapat didefinisikan sebagai alasan untuk bertindak. Motivasi adalah suatu kekuatan super, daya pendorong dalam hidup kita yang sangat penting. Motivasi itulah yang membuat para tokoh-tokoh tersebut diatas mampu meraih prestasi yang luar biasa. Pelatihan ini akan memberikan teknik dan manajemen bagaimana membangun motivasi diri.
MATERI
- Sikap positif sebagai dasar motivasi sejati.
- Melipatgandakan rasa percaya diri total melalui pengalaman sukses.
- Memelihara rasa percaya diri melalui pengalaman kegagalan.
- Belajar menerima diri sebagaimana adanya.
- Mengatasi ketakutan dan kekhawatiran.
- Menjadi pribadi berpengaruh.
- Motivasi yang benar-benar memotivasi.
- Antusiasme dan komitmen meraih sukses
PESERTA
Seluruh karyawan, staf maupun manajerial, yang ingin mengenal dan meningkatkan motivasi diri.
INSTRUKTUR
Yuli Fajar Susetyo, M.Si. Psikolog
WAKTU & TEMPAT
05-07 Juni 2012
08.00 – 16.00 WIB
Hotel berbintang di Yogya ( Grand Aston*****/ Phonix**** / Ibis***/ MM UGM )
METODE
Presentation, Discussion, Case Study, Evaluation Pre test & Pos Test
FASILITAS
1. Training Module
2. Training CD contains training material
3. Certificate
4. Stationeries: NoteBook and Ballpoint
5. Jacket or waistcoat or T-Shirt
6. Bag or backpackers
7. Training Photo
8. Training room with full AC facilities and multimedia
9. Once lunch and twice coffeebreak every day of training
10. Qualified instructor
11. Transportation for participants from hotel of participants to/from hotel of training
REGISTRASI
Biaya kursus: Rp. 5.000.000,- per peserta (Non Residential)
Rp. 4.500.000,- per peserta ( Pendaftaran 3 peserta dari 1 perusahaan)
FORMULIR PENDAFTARAN (TIDAK MENGIKAT)
INFORMASI SEMINAR | TRAINING SEMINAR | INFO SEMINAR | INFO TRAINING
Strategi Penanganan Piutang Bermasalah Melalui jalur Hukum di Indonesia
KODE SEMINAR: SEMINAR-P2-156
Tanggal :
16 Maret 2012
Pukul : 09.00 – 16.30 WIB
Estubizi Business Center, Setiabudi Building 2 Lantai 1
Jl.HR.Rasuna Said ,Kuningan, Jakarta Selatan
Investasi : Rp 1.500.000,-
Outline
Upaya-upaya memperkecil terjadinya resiko piutang macet, harus segera dilakukan secara dini dan terintegrasi, dimulai dengan mengirim pemberitahuan tentang adanya piutang yang harus dibayar, melakukan penagihan langsung, sampai dengan mengajukan gugatan wanprestasi di pengadilan tingkat pertama, atau bahkan mem-pailit-kan ‘debitur’ yang beritikad tidak baik. Namun, upaya memperoleh dana segar (cash money) dari piutang bermasalah, tidak hanya berhenti sampai recovery jaminan. Tata cara penjualan atas jaminan utang, sepatutnya memenuhi ketentuan yang ada. Sehingga, peluang pihak “lawan” (debitur) untuk menggugat balik kealpaan “kreditur”, dapat diminimalisasi. Yang tidak kalah pentingnya adalah bahwa penagihan harus dilakukan dengan cara-cara yang elegant & taat asas. Penggunaan debt coll yang tidak bertindak semestinya, akan berdampak balik kepada Pemberi Kuasa, yang pada gilirannya dapat menjerat ke arah perbuatan pidana.
Metode Pelatihan :
Metode yang digunakan dalam pelatihan ini adalah lektur, workshop dan konsultasi interaktif
Siapa harus hadir : Mereka (direktur-manajer-supervisor-staf) di Divisi Legal,Kredit,Collection,Finance
PROGRAM OUTLINE:
Ø Penanganan Piutang Bermasalah dan strategi penanganannya.
Ø Latar belakang timbulnya Piutang Bermasalah
Ø Alternatif-alternatif penanganan piutang bermasalah
Ø Penanganan piutang bermasalah melalui hukum perdata
Ø Eksekusi jaminan di pengadilan
Ø Eksistensi Pengadilan Niaga dalam hal penyelesaian Piutang bermasalah dan
Ø Perkembangannya dalam era globalisasi
Ø Peranan dan fungsi Kurator dalam Kepailitan dalam penyelesaian piutang bermasalah
Ø Kepailitan dan efektifitasnya dalam recovery utang.
Ø Peran & Fungsi Kurator dalam perkara kepailitan.
Ø Strategi melakukan gugatan perdata / kepailitan yang efisien & efektif
Ø Efektifitas penggunaan gugatan perdata & kepailitan dalam pengembalian utang
Ø Tanya Jawab
Instructor :
DR.GUNAWANWIDJAJA,SH,MH,MM
( Widjaja and Partners)
Senior Praktisi Hukum Bisnis & Pasar modal
INVESTASI :
Rp. 1.500.000,- / peserta. Peserta Non-Residential. Sudah termasuk Meeting Package, Training Kits, Modul Pelatihan dan Sertifikat.
FORMULIR PENDAFTARAN (TIDAK MENGIKAT)
INFORMASI SEMINAR | TRAINING SEMINAR | INFO SEMINAR | INFO TRAINING
EFFECTIVE CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY ( CSR )
KODE SEMINAR: SEMINAR – 134
Tanggal 14-15 November 2011
Pukul : 09.00 – 16.30 WIB
Tempat :
Estubizi Business Center, Setiabudi Building 2 Lantai 1
Jl.HR.Rasuna Said ,Kuningan,Jakarta selatan / Investasi : Rp 2.500.000,-
Outline
Program Corporate Social Responsibility (CSR) merupakan investasi jangka panjang yang berguna untuk meminimalisasi risiko sosial, serta berfungsi sebagai sarana meningkatkan citra perusahaan di mata publik. Di Indonesia, penerapan CSR sudah cukup menggembirakan. Banyak perusahaan melakukan amal baik dengan menunjukkan kepeduliannya terhadap masyarakat dan lingkungan sekitarnya. Sudah saatnya perusahaan-perusahaan lain di Indonesia menjalankan CSR dengan sepenuh hati, termasuk perusahaan Anda. Dalam pelatihan satu hari ini, para peserta akan dibekali konsep dasar penerapan CSR, strategi penerapan hingga contoh-contoh dan diskusi kasus. Di akhir sesi, akan dilatih cara membuat action plan untuk penerapan program CSR bagi tiap-tiap perusahaan peserta.
Metode Pelatihan :
Metode yang digunakan dalam pelatihan ini adalah lektur, workshop dan konsultasi interaktif
Siapa harus hadir : Manajer dan staff public relations, corporate secretary, corporate communications atau karyawan lain yang menjalankan fungsi public relations untuk menjaga citra perusahaan dan produknya.
Materi bahasan:
1. Introduction:
Pengertian Corporate Social Responsibility (CSR)
Alasan perlunya menerapkan CSR
Manfaat CSR
Hubungan CSR dengan Good Corporate Governance
2. Pelaksanaan program CSR
Prinsip-prinsip dan landasan program CSR
Tahapan pelaksanaan program; perencanaan, implementasi, evaluasi, pelaporan
Strategi pelaksanaan; menentukan target khalayak, bekerjasama dengan media, event management
Antisipasi dan solusi hambatan pelaksanaan program CSR
3. Bentuk-bentuk program CSR
Bidang sosial
Bidang ekonomi
Bidang lingkungan
4. Diskusi kasus dan pembahasan
5. Action plan program CSR
Durasi: 2 (Dua) hari
Instructor :
RAFLIS RUSDI.M.Si
Praktisi di bidang CSR dan sudah berpengelaman mengerjakan berbagai macam Project CSR di perusahaan Multinational,Goverment,USAID,ILO.beliau akan berbagai pengelamannya yang sangat Praktis di bidang CSR kepada peserta training
INVESTASI :
Rp. 2.500.000,- / peserta. Peserta Non-Residential. Sudah termasuk Meeting Package, Training Kits, Modul Pelatihan dan Sertifikat.
FORMULIR PENDAFTARAN (TIDAK MENGIKAT)
INFORMASI SEMINAR | TRAINING SEMINAR | INFO SEMINAR | INFO TRAINING
PROFESSIONAL BUILDING AND MANAGE CONTACT CENTER FOR YOUR CUSTOMERS
KODE SEMINAR: SEMINAR-P3-133
Estubizi Business Center, Setiabudi Building 2 Lantai 1
Jl.HR.Rasuna Said ,Kuningan Jakarta selatan / Investasi : Rp 3.500.000,-
PROGRAM OUTLINE:
Your take away:
The knowledge of managing your customers satisfaction
Optimization of your operation cost
Improving the workforce productivity through performance tracking
Identified necessary technology and infrastructure for contact center
Ability to identify key performance measurements in Contact Center
What You will Cover
I. Contact Center, the heart of your service to Customers
Contact Centre background
Contact Centre benefits
II. Managing Operations in Contact Center
Managing Your Contact Center Representatives
Real time floor management
Providing necessary knowledge and skills
Quality assurance
III. Supporting the Contact Center
Work Force Management
Operational data analysis
IT and Infrastructure enabler
Conducive Work place
IV. Building your Service Standard
Greeting
Probing
Delivering accurate solution
Closing
V. IT and Infrastructure
CTI
CRM
Workforce Management application
Observation Tool
Knowledge management application
VI. Measuring your Performance
Customer satisfaction
Service Level
Cost effectiveness
Defect elimination
Siapa yang harus hadir : Manager and Staff
Metode training: pembahasan konsep, diskusi, quiz.
INSTRUKTUR:
ERAWAN SUPRIATNA, S. Kom ( Senior Praktisi )
INVESTASI :
Rp. 3.500.000,- / peserta. Peserta Non-Residential. Sudah termasuk Meeting Package, Training Kits, Modul Pelatihan dan Sertifikat.
FORMULIR PENDAFTARAN (TIDAK MENGIKAT)
INFORMASI SEMINAR | TRAINING SEMINAR | INFO SEMINAR | INFO TRAINING
“ EFFECTIVE WAREHOUSE MANAGEMENT “
KODE SEMINAR: SEMINAR – 114
Tanggal 12 September 2011
Pukul : 09.00 – 16.00 WIB
Estubizi Business Center, Setiabudi Building 2 Lantai 1
Jl.HR.Rasuna Said ,Kuningan,Jakarta selatan / Investasi : Rp 1.200.000,-
Penjelasan Umum :Bagaimana keadaan gudang perusahaan Anda saat ini? Membutuhkan pengelolaan yang lebih baik? Mungkin sudah saatnya staf perusahaan Anda mengikuti pelatihan Manajemen Pergudangan ini. Karena, pengelolaan fungsi gudang yang baik ikut berperan penting dalam kesuksesan suatu perusahaan. Penyimpanan dan penanganan Short course ini bertujuan untuk meningkatkan keahlian dan keterampilan seorang Manager Gudang,Staff gudang dan pimpinan perusahaan dalam membuat dan memahami tentang penyimpanan alat-alat kantor serta dokumen-dokumen perusahaan.Untuk itu dalam short course ini akan disampaikan kepada para peserta khursus keterampilan dibidang gudang yang meliputi keahlian dalam menyusun letak serta keamanan barang baik perangkat alat-alat berat yang dijual oleh perusahaan dagang atau kontraktor baik mining maupun engineering.
Siapa harus hadir : Director Perusahaan,Manager Purchasing,Manager Warehouse,Staff Warehouse,Staff Logistik
PROGRAM OUTLINE:
1. Aktivitas pegudangan:
a. Penerimaan & penanganan
b. Penyimpanan
c. Pengeluaran
d. Pengendalian/ pengontrolan
e. Perawatan
2. Penerapan 5R dalam pergudangan, trik penyimpanan barang.
3. Inventory management (manajemen sediaan) meliputi: jenis-jenis inventory,
fungsi inventory, sasaran inventory control, prinsip-prinsip pemberian item code.
4. Dead stock management: penyebab dan langkah-langkah preventif
5. Stock opname: cycle counting, residual balance counting, tips untuk stock opname.
7. Material handling
8. Sistem FIFO
9.Warehousing Management
Kegiatan pergudangan dan strategi mengelolanya. Bagaimana mengelola gudang
agar dapat diperoleh hasil yang optimal, biaya kecil serta dapat memberikan
layanan yang optimal.
Instructor :
DINO MARTIN, MBA,
Praktisi senior Warehouse and Inventory yang berpengalaman luas di bidang di berbagai Multi National Company di Indonesia, seperti Ellipse Indonesia, Nabisco Foods, General Motor, BAT Indonesia, dan Matahari Putra Prima. Dengan pengetahuan mendalam di bidang SCM, beliau akan membagi pengalaman, knowledge dan skillnya kepada peserta
INVESTASI :
Rp. 1.200.000,- / peserta. Peserta Non-Residential. Sudah termasuk Meeting Package, Training Kits, Modul Pelatihan dan Sertifikat.
FORMULIR PENDAFTARAN (TIDAK MENGIKAT)
INFORMASI SEMINAR | TRAINING SEMINAR | INFO SEMINAR | INFO TRAINING
Training Mind Mapping & Supermap Licensed Coach
KODE SEMINAR: SEMINAR-P3-111
Waktu:
Sabtu-Minggu, 24-25 September 2011
Mulai:
Pukul 09.00 – 16.00 WIB setiap harinya.
Perkaya dan tingkatkan kemampuan anda mengajar/coach terutama dengan metode Pembelajaran Mind Mapping dan “Supermap Fast Learning” dengan mengikuti Pelatihan Supermap Licensed Coach (SLC). Pelatihan ini dimaksudkan untuk melatih dan memperkaya cara dan metode pengajaran/coach yang berbasis pada metode Supermap Fast Learning.
Supermap Fast Learning adalah metode belajar bagaimana belajar yang Efektif & Super “Learn How to Learn”, dengan pendekatan Bagaimana Cara Otak Belajar, Mengingat, Berkonsentrasi, Berfikir Kreatif, Berfikir Super, Teknik Ujian, Mind Goal.
Fokus utama dari pelatihan ini adalah peserta diharapkan mampu membimbing pelajar dan anak menjadi menjadi luar biasa, sukses UN dengan nilai “A” dan naik kelas ranking 3 besar. Dan bisa juga diterapkan untuk lingkungan bisnis.
MATERI SUPERMAP FAST LEARNING :
• Super Memory
• Teknik Meringkas
• Modalitas dan analisa Gaya Belajar Kinestetik – Auditory – Visual
• Brain Fitness
• Teknik Sukses Ujian
• Goal setting
MATERI PENDUKUNG: – MIND MAPPING
Manfaat yang didapat setelah mengikuti SLC diantaranya :
• Bisa menerapkan atau coach dengan Metode Supermap Fast Learning.
• Bila memenuhi persyaratan, bisa menjadi Pengajar/Coach di Supermap Indonesia atau Cabang Mitra Supermap khusus metode Supermap Fast Learning
• Menjadi member SLI/SLC Fast Learning Club
• Mendapatkan Modul Pelatihan.
• Mendapatkan Sertifikat Mind Mapping dan Sertifikat SLC
• Berlaku diseluruh Indonesia
• Mendapatkan discount khusus bila membeli/menjual produk/jasa dari Supermap
• Dapat mengikuti Mind Mapping Online Training secara free
• Bisa mengupdate materi atau content dari Fast Learning sesuai tingkatannya.
SIAPA SAJA YANG HARUS IKUT :
• Guru, tenaga Pendidik, Dosen dan Praktisi Pendidikan
• Orang Tua, Profesional – Umum
• Mahasiswa yang ingin menjadi Coach Junior
Waktu: Sabtu-Minggu, 24-25 September 2011
Mulai pukul 09.00 – 16.00 WIB setiap harinya.
Pembicara:
Susanto Edy P., MSli, BLI
Buzan Licensed Instructor
Biaya Investasi Rp. 2.500.000,-
(Termasuk Coffee Break, Lunch, Seminar Kit, CD Software iMindMap Basic dan Sertifikat)
***Diskon 1 juta khusus untuk guru (TK/SD/SMP/SMA) dan mahasiswa (D3/S1)
***Diskon 30% untuk pendaftaran s/d 31 Agustus 2011
***Diskon 20% untuk pendaftaran 1-11 September 2011
***Diskon 15% untuk pendaftaran 12-18 September 2011
FORMULIR PENDAFTARAN (TIDAK MENGIKAT)
INFORMASI SEMINAR | TRAINING SEMINAR | INFO SEMINAR | INFO TRAINING
Pelaksanaan & Syarat Kerja Perusahaan Outsoucing Sesuai dengan Ketentuan Undang-undang
KODE SEMINAR: SEMINAR-P3-79
Tempat pelaksanaan:
Estubizi Business Center, Setiabudi Building 2 Lantai 1
Jl.HR.Rasuna Said ,Kuningan,Jakarta selatan
Investasi:
Rp 1.750.000,-
Pendahuluan
Dalam Undang-undang No. 13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan disebutkan bahwa hubungan kerja terjadi karena adanya perjanjian kerja antara pengusaha dan pekerja/buruh. Dalam UU ini juga diatur tentang hal-hal apa saja yang harus dimuat dalam perjanjian kerja, persyaratan dan konsekwensinya. Termasuk tentang Borongan Pekerjaan (Outsourcing). Bagaimana merancang perjanjian yang benar dan sesuai dengan ketentuan yang berlaku merupakan hal yang sangat penting dan strategis. Karena pertama, kontrak memuat segala konsekuensi yang menjadi hak dan kewajiban baik pengusaha maupun pekerja/buruh. Kedua kontrak merupakan pegangan/ dasar hukum bila terjadi perselisihan di kemudian hari.
Dalam workshop ini akan dibahas tentang persyaratan dan ketentuan hukum perjanjian kerja outsourcing, Pengupahan pada Perusahaan Pemborongan Pekerjaan (Outsourcing), Pembuatan Alur Kegiatan Proses Pelaksanaan Pekerjaan dan Penetapan Jenis-jenis Pekerjaan dan Pembuatan PP dan PKB pada Perusahaan Pemborongan Pekerjaan (Outsourcing).
Tujuan & Manfaat:
Dengan mengikuti workshop ini peserta diharapkan akan mampu:
Memahami secara kompehensif konsep hubungan kerja outsourcing berdasarkan undang-undang
Merancang perjanjian kerja outsourcing yang berkualitas sesuai dengan ketentuan yang berlaku
Mendapatkan informasi tentang masalah-masalah yang sering dihadapi perusahaan dalam merancang, perjanjian kerja outsourcing
Metode Pelatihan :
Metode yang digunakan dalam pelatihan ini adalah lektur, workshop dan konsultasi interaktif
Siapa harus hadir : HR/ Personnel Director/ Personal ManagerLegal/ Business/ HR/ Manpower ConsultantsCorporate Counsel/ Lawyer, Attorney, Legal Officer
PROGRAM OUTLINE:
Penyerahan sebagaian Pelaksanaan Pekerjaan Kepada Perusahaan Lain dan PKWT
Pengupahan pada Perusahaan Pemborongan Pekerjaan (Outsourcing)
Pembuatan Alur Kegiatan Proses Pelaksanaan Pekerjaan dan Penetapan Jenis-jenis Pekerjaan
Pembuatan PP dan PKB pada Perusahaan Pemborongan Pekerjaan (Outsourcing).
Instructor :
Saifudin Bachrun & Associate
Saifudin Bachrun has formal education in Chemistry and Industrial Management focus on Project Planning. He has more 25 years worked in multinational such as: PT. Amoco Mitsui, PT. MATTEL Indonesia, PT. CABOT Indonesia, PT. Maxus Southeast Sumatra, PT. BAT Indonesia and other national company as managerial position until leader executive for Industrial Relation and Human Capital.
INVESTASI :
Rp. 1.750.000,- / peserta. Sudah termasuk Materi pelatihan,Makan siang dan Coffee Break 2x, dan Sertifikat.
FORMULIR PENDAFTARAN (TIDAK MENGIKAT)
INFORMASI SEMINAR | TRAINING SEMINAR | INFO SEMINAR | INFO TRAINING
PUBLIC SPEAKING FOR PEOPLE
KODE SEMINAR: SEMINAR-P2-70
Pukul:
09.00 – 16.00 WIB
Tempat:
Estubizi Business Center, Setiabudi Building 2 Lantai 1
Jl.HR.Rasuna Said ,Kuningan,Jakarta selatan
Investasi:
Rp 1.100.000,-
Tujuan Pengajaran :
Public speaking pasti harus dilakukan setiap orang. Baik dalam bekerja, presentasi, membuka rapat, menjual produk, menjual ide, memimpin acara, pidato, memberikan training, menyampaikan saran, dan sebagainya. Apabila saatnya tiba untuk public speaking, maka kesiapan mental dan skill sangat diperlukan. Persiapkan dari sekarang.
Tujuan
Meningkatkan kemampuan berkomunikasi dengan orang banyak dalam berbagai acara.
Meningkatkan percaya diri dan mengatasi rasa tegang
Mampu memukau dan memberikan hasil maksimal dalam public speaking
Siapa harus hadir :
Yth Executive Director / Corporate Secretary / Legal Department / HRD
Materi :
·Meningkatkan percaya diri
·Menguasai teknik public speaking
·Melakukan persiapan mental dan teknik
·Persiapan untuk berbagai acara
·Menjawab pertanyaan dengan efektif
·Mengatasi masalah dan hambatan public speaking
·Etiket komunikasi dalam public speaking
·Menjadi public speaker handal
Instructor :
Ibu Lisa Nuryanti
Mantan Executive Director John Robert Power
Beliau Mantan Executive Director, dan memiliki 9 tahun pengalaman dalam melakukan strategic account selling kepada client-client seperti Sandos Pharmaceitical, Tempo Scan Pacific, & terakhir di Jhon Robert Power terkemuka lainnya. Lisa mempunyai fokus kompetensi di bidang: Sales & Marketing, Business Development, Research & Analysis, dan Product Development.
INVESTASI :
Rp. 1.100.000,- / peserta. Peserta Non-Residential. Sudah termasuk Meeting Package, Training Kits, Modul Pelatihan dan Sertifikat.
FORMULIR PENDAFTARAN (TIDAK MENGIKAT)
INFORMASI SEMINAR | TRAINING SEMINAR | INFO SEMINAR | INFO TRAINING
Informasi
Jakarta - Indonesia
Marketing Support :
021 6800 7459
0856 9449 7791
0811 900 1050 [Hotline]
IT Support :
021-93333693
Email :
Information info@indonesiatrainingcenter.com
Request request@indonesiatrainingcenter.com
Sponsor
